Se sensibiliser à 10 soft skills

290,00

10 compétences transverses recherchées
1 coach dédié par compétence
12 ateliers pratiques avec une pédagogie participative
1 playbook pédagogique avec des ressources
1 temps d’échanges entre participant·e
1 liste d’outils ludiques pour s’exercer
Télécharger la brochure Dernière mise à jour le 12/03/2022

Catégorie :

Dans un monde où il n’est pas évident de pouvoir s’affirmer sans pouvoir afficher de solides références comme un diplôme, une expérience, des références professionnelles… Il devient indispensable de pouvoir proposer des compétences humaines générales et non plus uniquement un savoir-faire technique pour affirmer une employabilité. C’est pourquoi nous vous proposons de monter en compétences comportementales, transversales, humaines et sociales. Faîtes appel à votre l’intelligence émotionnelle.

Prérequis

Aucun prérequis

Publics

Professionnel·le qui souhaite développer ses compétences personnelles et sociales autres que techniques.

Objectifs

  • Proposer des compétences transverses humaines afin d’affirmer son employabilité.
  • Surpasser ses peurs et débloquer les freins au passage à l’acte
  • Comprendre comment surmonter les défis qui peuvent se présenter dans votre activité.
  • Améliorer la confiance en soi et composer avec d’autres compétences que techniques.

Programme

10 soft skills les plus recherchées

  • #01 Agilité : s’adapter à des situations de travail nouvelles ou inconnues.
  • #02 Confiance : garder une attitude positive, communiquer avec assurance.
  • #03 Conscience de soi et sociale : composer avec intelligence émotionnelle.
  • #04 Conduite du changement : avancer sur des nouveaux projets, rebondir après les échecs.
  • #05 Communication : créer une présentation convaincante et percutante.
  • #06 Résolution de problème : discuter d’un problème, trouver des solutions.
  • #07 Analyse des données : répondre aux questions, identifier les lacunes d’information.
  • #08 Productivité : gérer votre temps, élaborer un plan de projet.
  • #09 Compétence numérique : choisir le meilleur outil pour un objectif spécifique.
  • #10 Créativité : réfléchir à des idées et des solutions nouvelles.

Méthode

Ateliers pratiques avec apports théoriques.
Pédagogie participative avec étude de cas.
Supports pédagogiques remis à chaque participant·e·s.

Durée Dates Lieux

Durée
Une journée de 9h30 – 17h30
Horaires : de 9h00 à 12h30 et de 14h00 à 17h30 (aménagement possible si besoin)

Dates
23 au 27 mai 2022
20 au 24 juin 2022

Lieu de formation
6 rue Oudiné, 75013 Paris
Possibilité en distanciel sur demande

Modalités d'accès

  • Délais d’accès : 14 jours minimum
  • Nous contacter au +33 6 15 62 48 39 pour inscription
  • Inscription en ligne sur www.babelpeople.com

Evaluation

  • Feuille d’émargement
  • Évaluation des acquis à chaque module via QCM
  • Analyse des informations obtenues
  • Remise d’une attestation de fin de formation

Tarifs

290 euros HT soit 348 euros TTC

Handicap

Lors de l’inscription à nos formations, nous étudions avec le candidat en situation de handicap et à travers un questionnaire les actions que nous pouvons mettre en place pour favoriser son apprentissage.

Les lieux dans lesquels nous organisons nos formations sont accessibles PMR.

Nous pouvons également nous appuyer sur un réseau de partenaires nationaux préalablement identifiés et notre référent handicap.

Intervenant

Formation dispensée par plusieurs experts consultants formateurs seniors, ayant accompagnés plusieurs apprenants  de projets au sein d’organisations.

Satisfaction

Mesurée sur 54 stagiaires ayant suivi la formation

Nombre d’apprenants : 54

Niveau de satisfaction 
moyen : 01  satisfaisant : 16 très bon : 26  excellent : 11

Taux de recommandation
2 % note 3/5
35 % note 4/5
63 % note 5/5

Taux de passage à l’action
100 %

Avis

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